რატომ ჩვენ

სრული HR მომსახურება!

One Point - არის HR აუთსორსინგული კომპანია, რომელიც ადგილობრივ და საერთაშორისო კომპანიებს უზრუნველყოფს ბიზნეს ინდუსტრიაზე მორგებული, გამორჩეული HR პრაქტიკებითა და გადაწყვეტებით. One Point გუნდის ბალანსზეა წარმატებული პროექტები, რომლებიც განხორციელდა ადგილობრივ ბაზარზე, ინდუსტრიის ლიდერი პარტნიორებისთვის: TBC, Silknet, Rompetrol, Liberty, Lion-trans, Diplomat Georgia, Diplomat Israel, UNDP, Cenomi retail და სხვ.

NPS
89%
One Point წლიური ზრდა
63%
განმეორებითი პარტნიორობის მაჩვენებელი
74%

HR სერვისები

156 +

ბიზნეს პარტნიორი

750 +

განხორციელებული პროექტი

27 +

გუნდის წევრი

20 +

წელი გამოცდილება

რეკომენდაციები

მომხმარებელთა რეკომენდაციები

"ორგანიზაციის განვითარების პროცესში, მნიშვნელოვანი გადაწყვეტილებების მიღებისა და ახალი პროექტების განხორციელების სა...

ანა კანკია

- HR მენეჯერი

"ფორტუნა ჰოლდინგის ისტორიაში ყველაზე კრიტიკულ პერიოდში, One Point -მა ოპერატიული დახმარება და მხარდაჭერა გაგვიწია."

თამარა ჩიგოგიძე

- დირექტორი

"კომპანია One Point - HR Outsourcing-ს ნდობა გამოვუცხადეთ ელმონტაჟის შექმნის საწყის ეტაპზევე. One Point-ის გუნდმა ნ...

გივი ჭაჭია

- დირექტორი

"One Point ის გუნდთან თანამშრომლობა გადავწყვიტეთ მათი გამოცდილების, ასევე სერვისის მომწოდებლებთან მოლაპარაკების პრო...

სანათა ჩარგაზია

- HR და დამსაქმებლის ბრენდინგის განყოფილების ჰედი

"ლაიონ ტრანს-ის ტერმინალის დაარსების პროცესში საჭირო გახდა სანდო, პროფესიონალებით დაკოპლექტებულ HR კომპანიასთან თან...

გურამ ყველაიძე

- დირექტორი

"One Point-ის” დახმარებით შევძელით შთაბეჭდილებებით აღსავსე და დასამახსოვრებელი რამდენიმე დღე გვეჩუქებინა აჭარაბეთის...

ნათია კიკაჩეიშვილი

- პროექტის მენეჯერი
დუსან
ფარმ სახლი
სოკარი
სინგულარი
მიჰაუსი
ლაიონი
მეამა
ლაიონ ტრანს
კანი
ირაო
თბს
ევექსი
გეფა
BLC
BDO
არქი

ბლოგი

ბლოგი

სექ 21, 25

ფეიროლი - სტრატეგიული ინსტრუმენტი ბიზნესის წარმატებისთვის

ფეიროლი თანამშრომელთა კომპენსაციის მართვისა და განაწილების სრული პროცესია, რაც გულისხმობს თითოეული თანამშრომლის ანა...
სრულად
სექ 05, 25

როგორ შევინარჩუნოთ გამოცდილი თანამშრომლები

თანამშრომელთა შენარჩუნება ყველა წარმატებული კომპანიის პრიორიტეტია. მიზეზები მრავალფეროვანია: მაღალკვალიფიციური პროფ...
სრულად
აგვ 12, 25

თანამშრომელთა მოტივაციის ამაღლება: სტრატეგიები ბიზნესის წარმატებისთვის

მუდმივად ცვალებად ბიზნეს გარემოში კომპანიის ყველაზე ძვირფასი რესურსი მისი თანამშრომლებია. მათი მოტივაცია პირდაპირ ა...
სრულად